- Accueil
- Voir toutes les catégories
- Absences
- Accident du travail
- Accords collectifs
- Apprentissage
- Chômage
- Changement légal d'employeur
- Classifications
- Clauses spéciales
- Congés payés
- congés spéciaux
- Contrat à durée déterminée
- Contrat à durée indéterminée
- Démission
- Discipline
- Divers
- Durée du travail
- Emploi des étrangers
- Epargne salariale
- Evènements familiaux
- Expatriation
- Formation
- Frais professionnels
- Harcèlement
- Heures supplémentaires
- Hygiène et sécurité
- Inaptitude physique
- Invalidité
- Instances représentatives
- Jours fériés
- Licenciement
- Maladie
- Maternité
- Modification du contrat de travail
- Période d'essai
- Préavis
- Promesse d'embauche
- Retraite
- Règlement intérieur
- Rupture conventionnelle
- Salaires
- Temps partiel
- Transports
- Stagiaires
- Instant Response
- Sitemap
Entrées dans la catégorie Promesse d'embauche
- Bonjour
J'ai signé un CDI avec un particulier employeur pour un emploi qui devait débuter au 1er septembre.
J'ai depuis été informée par téléphone que cet employeur avait changé d'avis et ne souhaitait plus m'employer.
Ce contrat stipule une période d'essai d'un mois mais il inclut également une clause particulière de garantie d'emploi pour une période d'un an.
Seriez-vous en mesure de me donner plus de détails sur les conséquences de ces deux clauses ?
Pourriez-vous m'indiquer si l'une de ces clauses prévaut dans ce cas et quelle pourrait être ma défense ?
Je vous en serais infiniment reconnaissante.
L.
(9 affichages) - Je fais actuellement partie d'une société de service informatique. Ma société ayant perdu le contrat chez notre client, elle n'a pas d'autres missions donc normalement je devais être licencié. Seulement la société ayant gagné ce contrat m'a proposé une promesse d'embauche (que je n'ai pas encore signé). Seulement voila, une troisieme société voudrais m'embaucher mais je n'aurai la réponse finale que dans 1 mois.
Ma question est donc : si je démissionne de ma société et que je signe la promesse d'embauche de la 2nde société, puis-je tout de même par la suite rompre cette promesse d'embauche pour signer chez la 3eme société?
(43 affichages)